Penser différemment

Je viens d'en regarder un courte discussion entre Alexandra Ortega (Chiens de Pégase) et Anders Hallgren, qui a été diffusé sur Morgonstudion (Lecture SVT) je mords. La conversation/débat portait sur le dressage des chiens, et Alexandra Ortega appartiennent à une école du monde canin qui est considérée comme l'opposé complet d'Anders Hallgren.

Je ne m'arrête jamais étonné de la stupidité des gens, quand il s'agit de dressage de chiens. Il y a tellement de sortes de bêtises, en outre, que je deviens complètement ennuyeux. En partie la bêtise qui rend les chiens rusés, deuxièmement, la bêtise qui rend les gens excessivement pharisaïques et leur fait croire que leur vérité est la seule vraie., en partie la stupidité qui fait croire aux gens qu'il est tout à fait acceptable de menacer ceux qui pensent et pensent différemment d'eux-mêmes.

Mon avis personnel c'est que la méthode des boulettes de viande est généralement simple, que cela ne profite pas à grand chose à part notre propre conscience, et que ce n'est pas suffisant jusqu'au bout. C'est aussi mon opinion très personnelle que la méthode des boulettes de viande (ce qu'on appelle les méthodes positives dans les clubs canins, etc.) il s'agit uniquement de dresser un chien pour des choses spécifiques, alors que ce qui est nécessaire dans de nombreux contextes, c'est la connaissance et la compréhension de la façon de traiter et de manipuler un chien., sans parler de, sait communiquer avec un chien d'une manière qui se rapproche le plus possible de la propre communication du chien.

Une erreur qui Je pense que beaucoup le font, et comme Alexandra le souligne également dans ce clip, c'est voir le leadership comme une seule chose – gravement. Le leadership peut s’exercer de plusieurs manières, et le leadership n'est pas par défaut une mauvaise chose.

Ella était l'une des mes relations les plus proches et les plus étroites et mon meilleur ami, mais c'est toujours moi qui ai décidé où nous devrions aller quelque part, quand jouer avec les chats est devenu trop dur, comment elle se comportait à l'heure du repas ou d'une promenade, et c'est moi qui ai dû l'aider de diverses manières à réduire son niveau d'énergie alors qu'elle ne pouvait pas le faire elle-même.

je serai incroyable fatigué des gens qui pensent automatiquement que le leadership est synonyme de colère et de violence. La meilleure chose que vous puissiez faire pour vous et votre chien est de ne pas vous mettre en colère., ne pas être violent, mais reste le responsable. Contrôler votre chien ne signifie pas qu'il ne peut pas être heureux, essayer, et ainsi de suite, sans qu'il sache ce qui s'applique.

Le gratifiant avec la discussion d'aujourd'hui entre Anders Hallgren et Alexandra Ortega était néanmoins qu'ils semblaient assez d'accord sur le fait qu'ils voulaient probablement dire la même chose, mais que les approches diffèrent. Personnellement, je suis, qui devrait apparaître avec une certaine clarté et netteté, plus concentré sur la philosophie qu'Alexandra représente, parce que je crois qu'Anders Hallgren ne se consacre qu'à (maximum!) la moitié de ce qui est nécessaire pour avoir une relation de travail avec votre chien.

Il faudrait aussi a ajouté que même si d'une part je préconise une communication claire sous la forme d'une énergie dirigée, le langage corporel, mimétisme et ainsi de suite, alors il y a absolument de la place pour le dressage des chiens – aussi. Le jour où mon nouveau chien entrera dans ma vie, j'utiliserai les deux parties, mais la communication et le leadership est plus important pour moi, et ainsi ça restera.

Donc – à vous dès le une raison est convaincue que le leadership est mauvais; le leadership ne signifie pas que vous devez vous comporter comme tel connard. Être humain ne signifie pas non plus que vous devez l'être connard. Mettez à jour vos connaissances en leadership, et réalisez qu'il existe de nombreuses façons d'accomplir la même chose, et l'un n'exclut pas l'autre, et le troisième ne doit pas nécessairement être mauvais non plus simplement parce que vous ne le faites pas vous-même.

 

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